劳动法百科

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个人承揽经营和广方有存在劳动关系

2018-05-16 16:33:18 本文行家:微悦科技

在生产作业过程中,有时厂方会将一些业务交给个人个人承揽经营,那么个人承揽经营与厂方是否存在劳动关系,关于承揽经营劳动关系的法律规定有哪些呢?下面,为华律网小编整理了关于承揽经营劳动关系的法律知识,供大家学习参考。案情简介2013年1月,一家工厂即与何女士签订了一份《工业废物处理协议》,约定由何女士负责工厂工业废物的清理、运输、填埋,工厂按每月1万元的标准支付费用,人员、时间、工具等一律由何女士自行

在生产作业过程中,有时厂方会将一些业务交给个人个人承揽经营,那么个人承揽经营与厂方是否存在劳动关系,关于承揽经营劳动关系的法律规定有哪些呢?下面,为华律网小编整理了关于承揽经营劳动关系的法律知识,供大家学习参考。

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案情简介

2013年1月,一家工厂即与何女士签订了一份《工业废物处理协议》,约定由何女士负责工厂工业废物的清理、运输、填埋,工厂按每月1万元的标准支付费用,人员、时间、工具等一律由何女士自行负责,期限为两年。合同于2015年1月到期后,何女士曾多次要求工厂给付两个月的工资即2万元,作为终止劳动合同的经济补偿。由于遭到工厂一再拒绝,何女士最终提起了诉讼。

法院判决

法院经审理后,驳回了何女士的请求。


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什么是劳动关系

劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动者接受用人单位的管理,从事用人单位安排的工作,成为用人单位的成员,从用人单位领取劳动报酬和受劳动保护。

用人单位,是指中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织。同时。也包括国家机关、事业单位、社会团体与劳动者建立劳动关系的。

劳动者,是指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人(中外自然人)。

综合上面的介绍,个人承揽经营与厂方不存在劳动关系,双方是承揽关系。相信大家看了上面介绍后,对于承揽经营劳动关系的法律知识有了一定的了解,如果你还有关于这方面的法律问题,请咨询华律网律师,他们会为你进行专业的解答。

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